Zasady i wysokość finansowania świadczeń z ZFŚS

W ramach zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (ZFŚS) instytucja kultury do 2024 r. przekazywała pracownikom przed Świętami Wielkanocnymi oraz Bożego Narodzenia, po uwzględnieniu określonych progów dochodowych, świadczenia pieniężne, dzieciom pracowników — paczki świąteczne, emerytom — świadczenia pieniężne. Dwa razy w roku uprawnieni spotykali się na imprezach integracyjnych (m.in. z okazji Dnia Działacza Kultury na obiedzie sfinansowanym z ZFŚS). Pracownicy postulują, by w 2025 r. dodatkowo wprowadzić zwrot za „wczasy pod gruszą”. Kwota ta do 1000 zł jest zwolniona z podatku dochodowego, a powyżej tej kwoty należny jest podatek. W instytucji jest 5 osób z najniższym progiem dochodowym. Czy pracownikowi po zastosowaniu progów dochodowych można przyznać większą kwotę niż przysługuje odpis? Czy kilku osobom niebędącym w trudnej sytuacji rodzinnej czy materialnej można przeznaczyć więcej środków pieniężnych niż przewiduje odpis? Czy takie działanie będzie potraktowane jako naruszenie dyscypliny finansów publicznych?