Wyjazd integracyjny z ZFŚS a czas pracy

Zagadnienie

Instytucja kultury ma dwie filie otwarte od środy do niedzieli w godzinach od 15:00 do 21:00 oraz od 13:00 do 21:00. Instytucja organizuje w sobotę o godzinie 15:00 dobrowolny wyjazd integracyjny finansowany ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (ZFŚS). Czy zatrudnieni w filiach instruktorzy mają prawo zaliczyć ten czas integracji do czasu pracy, czy też powinni w tym dniu wykorzystać urlop wypoczynkowy?
Ta treść dostępna jest tylko dla użytkowników z aktywną subskrypcją.

Tagi

czas pracy, integracja zespołu, ZFŚS (Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych)

Zadaj pytanie ekspertowi

Prenumeratorzy „Poradnika Instytucji Kultury” w wersji Standard+ i Premium oraz użytkownicy serwisu „Poradnik Instytucji Kultury Online” w wersji Standard+ i Premium mogą zadać pytanie ekspertom.

Jeśli jesteś niezalogowany, również nie możesz zadać pytania naszemu ekspertowi. Jeśli chcesz zadać pytanie, wykup dostęp Standard+ lub Premium na minimum trzy miesiące.

Zadaj pytanie ekspertowi

Przed zadaniem nam pytania gorąco zachęcamy do sprawdzenia w archiwum Poradnika Instytucji Kultury, czy danego zagadnienia nie poruszaliśmy już na łamach naszego czasopisma. Może się okazać, że zdecydowanie przyspieszy to uzyskanie odpowiedzi na nurtujące Państwo problemy. Zachęcam do bieżącego korzystania z archiwum Poradnika Instytucji Kultury zawsze wtedy, gdy mają Państwo wątpliwości dotyczące stosowania przepisów w Państwa instytucji kultury.

Prenumeratorzy „Poradnika Instytucji Kultury” w wersji Standard+ i Premium oraz użytkownicy serwisu „Poradnik Instytucji Kultury Online” w wersji Standard+ i Premium mogą zadać pytanie ekspertom.