Portal Instytucji Kultury

Kolejne powołanie dyrektora a jego świadectwo pracy

Zagadnienie

Dyrektor instytucji kultury bezpośrednio po zakończeniu w 2021 r. okresu, w którym pełnił swą funkcję, wygrał konkurs i został powołany przez organizatora na kolejny okres. Zachował zatem ciągłość zatrudnienia. Czy w 2021 r. po zakończonej kadencji powinno być wystawione świadectwo pracy dla dyrektora? Jeśli nie zostało wystawione, to czy dyrektor może zwrócić się o nie za pierwszy zakończony kilka lat temu okres powołania? Na kim spoczywa obowiązek wydania takiego świadectwa?
Ta treść dostępna jest tylko dla użytkowników z aktywną subskrypcją.

Tagi

dyrektor instytucji kultury, powołanie dyrektora, świadectwo pracy

Zadaj pytanie ekspertowi

Prenumeratorzy „Poradnika Instytucji Kultury” w wersji Standard+ i Premium oraz użytkownicy serwisu „Poradnik Instytucji Kultury Online” w wersji Standard+ i Premium mogą zadać pytanie ekspertom.

Jeśli jesteś niezalogowany, również nie możesz zadać pytania naszemu ekspertowi. Jeśli chcesz zadać pytanie, wykup dostęp Standard+ lub Premium na minimum trzy miesiące.

Zadaj pytanie ekspertowi

Przed zadaniem nam pytania gorąco zachęcamy do sprawdzenia w archiwum Poradnika Instytucji Kultury, czy danego zagadnienia nie poruszaliśmy już na łamach naszego czasopisma. Może się okazać, że zdecydowanie przyspieszy to uzyskanie odpowiedzi na nurtujące Państwo problemy. Zachęcam do bieżącego korzystania z archiwum Poradnika Instytucji Kultury zawsze wtedy, gdy mają Państwo wątpliwości dotyczące stosowania przepisów w Państwa instytucji kultury.

Prenumeratorzy „Poradnika Instytucji Kultury” w wersji Standard+ i Premium oraz użytkownicy serwisu „Poradnik Instytucji Kultury Online” w wersji Standard+ i Premium mogą zadać pytanie ekspertom.