Do 23 stycznia br. trwa nabór zgłoszeń do II edycji konkursu na koncepcję książki skierowanej do dzieci w wieku 7–9 lat w ramach ogólnopolskiego programu Mała książka -- wielki człowiek. Organizatorem inicjatywy jest Instytut Książki.

Już tylko do 15 grudnia br. trwa nabór wniosków do programu "Dyskusyjne Kluby Książki" na 2026 r. Organizatorem inicjatywy jest Instytut Książki. Prognozowana wielkość środków przeznaczonych na realizację programu to 2,5 mln zł.

Do 31 grudnia br. trwa nabór zgłoszeń do XVII edycji Nagrody im. Ryszarda Kapuścińskiego za reportaż literacki. Organizatorem inicjatywy jest Miasto Stołeczne Warszawa.

Nowości prawne i Orzecznictwo

W Dz.U. z 26 sierpnia 2025 r. pod poz. 1180 opublikowano Ustawę z 5 sierpnia 2025 r. o zmianie ustawy o weteranach działań poza granicami państwa, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz ustawy o finansach publicznych.

Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji indywidualnej z 4 września 2025 r. (sygn. 0113-KDIPT2-3.4011.622.2025.2.NM) rozstrzygnął kwestię uznania udziału w spotkaniu integracyjnym pracowników za przychód z nieodpłatnych świadczeń.

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Łodzi w wyroku z 11 września 2025 r. (sygn. akt II SA/Łd 399/25) poruszył kwestię obowiązku zasięgnięcia opinii wskazanych organizacji przy odwołaniu dyrektora instytucji kultury.

Finanse, Podatki, Zarządzanie, Prawo / Statut i Prawo pracy



W planie finansowym instytucji na rok 2025 założono kwoty na wkłady własne do projektów oraz na zakup gadżetów -- środki te nie zostały wykorzystane.
Czy w planie finansowym na rok 2026 można wliczyć te kwoty jako pomniejszenie dotacji organizatora (środki własne) czy należy je oddzielnie zaplanować do zwrotu i jednocześnie zwiększyć na przyszły rok kwotę dotacji podmiotowej?
Jak zaplanować w budżecie na następny rok zwrot części dotacji podmiotowej niewykorzystanej w roku bieżącym?

W instytucji kultury obowiązuje zbiorowy układ pracy i dopuszcza się stosowanie równoważnego i przerywanego systemu czasu pracy.
Czy możliwe jest zaplanowanie pracownikowi 12-godzinnego dnia pracy z jedną przerwą trwającą 5 godzin, niewliczaną do czasu pracy? Czy jest jakiś maksymalny wymiar czasu pracy z przerwą?

Rada miejska przyjęła budżet, w którym zaplanowała dotację dla instytucji kultury. Skarbnik gminy twierdzi jednak, że w każdej chwili może dotację zmniejszyć, jeżeli np. radni zdecydują o likwidacji jakiejś imprezy. Chodzi tu o dotację podmiotową. Nie ma bowiem dotacji celowej na daną imprezę, a umowa określająca warunki organizacyjno-finansowe działalności instytucji kultury oraz program jej działania jest bardzo ogólna, nie wskazuje konkretnie organizowanych wydarzeń.
Czy rada miejska może zadecydować o likwidacji imprezy?
Czy dyrektor instytucji kultury może podpisać umowę z artystą, np. w grudniu poprzedzającego roku, zanim rada miejska podejmie decyzję o przyznaniu dotacji?

W najbliższym numerze

  • Jakie obowiązki mają instytucje kultury w związku z dyrektywą 2023/970 o transparentności wynagrodzeń?
  • Jak ująć w księgach rachunkowych likwidację środka trwałego, który nie podlega amortyzacji?
  • Czy mała instytucja może zrezygnować z prowadzenia kasy gotówkowej? Jeśli nie, to czy może ją prowadzić główny księgowy, a jeśli tak, to czy może on wówczas kontrolować samego siebie?
  • Czy instytucja kultury może wypłacać zaliczkę dla sołtysa?
  • Czy zmiana w planie finansowym w związku z podwyżką dla dyrektora wymaga zgody organizatora?
  • Jak rozliczyć czas pracy osoby zatrudnionej na część etatu i przebywającej kilka dni w miesiącu na zwolnieniu chorobowym?
  • Czy w instytucji kultury obowiązkowa jest podwójna autoryzacja przelewów bankowych?
  • Jak prawidłowo zmienić pracownikowi zakres obowiązków?
  • Jakie koszty leżą po stronie instytucji kultury po zawarciu umowy na występ artystyczny z agencją?
  • Czy dyrektorowi powołanemu przez organizatora na kolejną kadencję należy wydać świadectwo pracy?
  • Jak prawidłowo określić kwoty istotne w polityce rachunkowości?
  • Czy instytucja kultury zwolniona podmiotowo z VAT powinna wystawić fakturę za organizację konkursu i z jaką stawką?
  • Czy dyrektor instytucji kultury, przebywając na długotrwałym zwolnieniu chorobowym, może przedłużyć pracownikowi umowę o pracę?
  • W jaki sposób w umowie o artystyczne wykonanie koncertu zamawiający powinien uregulować kwestię odbioru dzieła?
  • Jakie składniki wynagrodzenia ująć w podstawie wynagrodzenia miesięcznego do wypłaty nagrody rocznej dyrektora instytucji kultury?
  • Jakie kroki ma podjąć organizator, aby zgodnie z prawem przekształcić bibliotekę w instytucję o nazwie biblioteka centrum kultury?
Szanowni Użytkownicy wersji online Poradnika Instytucji Kultury!

Specjalnie dla Państwa ułatwiamy korzystanie z nowej wersji Poradnika Instytucji Kultury online.

Od tej pory logowanie się do serwisu jest możliwe poprzez zakładkę Moje konto.


Po kliknięciu w Moje konto w polu *Użytkownik należy podać adres email.

Chodzi o taki adres email, który został nam podany przy ostatnim zamówieniu dostępu online do Poradnika Instytucji Kultury albo zamówieniu prenumeraty Poradnika Instytucji Kultury, o ile jest to pakiet umożliwiający korzystanie także z wersji online.

Po wpisaniu adresu email należy kliknąć w tekst Nie pamiętasz hasła? a następnie ustawić nowe hasło.

W razie problemów z zalogowaniem się prosimy o kontakt pod adresem mailowym e–sklep@prawodlapraktykow.pl, podając nazwę Klienta, NIP lub imię i nazwisko osoby zamawiającej dostęp online lub prenumeratę.

Gorąco zachęcamy do zapoznania się z przewodnikiem po zakładce Moje konto.

Instrukcja Video do zapoznania się z przewodnikiem dodawania użytkowników.

Życzymy dużo sukcesów w życiu zawodowym!
Zespół Wydawnictwa Prawo dla Praktyków